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第9章 三十把刀

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    之后,由于我把事情说清楚了,马拉松给人事部打了电话,无论怎么样都不能炒我。

    人事部炒我,是因为尤凌虫早已经通过行政把炒我的条子都递交给公司人事总监了,其实一切我都计算好了,表明上在同事们眼里这是危机存亡之秋。因为一个副总监不能不服从马拉松,在市场部马拉松最大,马拉松什么都知道,可就是不言语,这是有智慧之举啊。而尤凌虫居然无法炒掉一个比业务员高一点点并且试用期刚过的小职员。我知道,我赢了。

    我手里还握着三十四把尖锐的匕首,这些匕首就是尤凌虫的致命物---控诉信!

    我非常有自信。即使干不掉他也重伤!此时,总公司的林总也已经风闻到一丝丝腥风血雨。多次暗示我,说那人对公司的重要性,叫我不要轻易下手,说她会保护我,解决这件事。

    可我一直就是愣头青,我心里决定:不可能!

    马拉松对我说:“世界上最无聊的事就是互相做斗争,办公室竞争更是无意义的事。”

    我认为他是在劝我手下留情,得饶人处且饶人。

    我说:“如果我放弃了,那么,他将会弄的办公室鸡犬不宁,就算我不除掉他,也会有人除掉他。”

    马拉松说:“那就让别人除掉他好了,你出头的话,伤人更伤己。”

    我说:“哪里有人类,哪里就有斗争,一切的一切都是为了利益、地位和满足自己的虚荣心,而我是为了生存,除非那些修佛修道的高人才闭关修炼,可这里是社会,环境不同,我们生活的目的也不同,适者生存嘛!”

    马拉松没有说话,可能是默认了我的言语,但我能感觉他是为我好。

    其实我并不想做个出头鸟,可我认为眼前的一切并不是马拉松说的那么简单,尤凌虫这孙子一来这就瞄上我和汪晶晶了,准备从我们俩开始排挤。

    被别人捏,忍了,说明大度,别人再捏,我又忍了,说明道德境界高,别人还捏,要继续忍的话,说明真是一草包,我不会像勾贱那样忍到死才知道自己忍不住了。目前的一切就这么残酷,有时候我也纠结自己太过于凶狠,发现搞办公室斗争真的没什么用,现实里又总是离不开,我已经尽力用智慧去化解一切,却没人懂我。

    几天后,一个阳光明媚的上午,我预知董事长会来公司,我准备好了机会。

    汪晶晶对我说:“马尚,要不我去交吧,像咱们现在的级别不好接触董事长,他也不会见你的。”

    我不是不相信她,我是担心事情搞砸了,所以没同意。

    我在董事长办公室门口等了一个半小时,他终于出来了,我主动走过去只说了一句:“金董,这是您需要的文件。”然后我就离开了。

    我一直以为金子姓金,推测到他爸爸也姓金,没想到,金子的名字只是个代名,真名没人知道,当然所谓的金董也不姓金了。

    后来,三十四把刀子的刀光剑影,尤凌虫居然没被开除,可能林总给他讲了情,只是降了职,两级,渠道专员,比我还小,我就说嘛,降职的员工待不住,过一段时间,他肯定滚蛋,胡灵就是个例子。

    本来我被选举成为市场部里副总监,可是,由于我刚毕业不久经验太不足,心里的自卑觉得不能胜任,于是我推辞了,我把他让给了金子,金子的老爸没说什么,两个字:同意,顺其自然升了职,我把我公益组的王莎莎推荐了上去,做公关组的主管。

    金子这次没喝酒就挤出两滴眼泪还是那句话:“马尚,你是我见到过的最够意思的。”

    自从认识了马拉松开始,让我这个人变化的很快,总结来说,我的胆子变大了,脸皮变厚了,头脑发达了,**强烈了。

    感谢马拉松主任的栽培。

    本来我觉得慕兵是一个挺聪明的人,没想到这人太聪明了也令我反感,慕兵的确像慕融说的那样老实谦逊,通过上次约见我,我就了解到:此人野心勃勃。

    通过长时间的接触,我觉得慕兵的野心确实让我头疼的事,这小子时不时总挑战我的权威,我虽然是一个小小的职员,但还是有权利来管理他的,我的权威可以容忍一般人的挑战,但对于这种人,我是不会放纵的,我相信总有一天他会漏出马脚,然后拿磨刀石磨一磨他的棱角。

    像我们这种坐的不是很高的人,总会出现夹在中间难做人的感觉,做的不好,上司批斗,做的太认真,下边的人全都起义。如果我底下的员工是个刺头,我绝对会在这个刺还没长硬留给他掰掉,我是他们的上司我有优势,我可以拿出气场狠狠压制,把一切罪恶扼杀在摇篮里。

    为了制造机会,我当着公益组所有员工的面问:“龙腾社区的项目哪位同事有兴趣洽谈?”

    没有一个抬起头的,都知道这个社区的负责人不是好惹的,唯独慕兵不知道怎么回事,信誓旦旦的说:“交给我!我去试试。”

    坐在旁边的慕融自言自语道:“我的傻弟弟啊,你出什么洋相啊。”

    本来我是想从中做梗,杀杀慕兵的锐气,但还是没有,假如慕兵能谈妥的话,那是他的能力,又能为公司创造利益,这是两全其美的事,后来,慕兵的一次次拜访总是空手而归,短期内就让慕兵憔悴不堪,最后他主动跑来求我。

    我故意不理他,而且在部门里我只对他一个人装酷,我得让他自己清醒清醒。

    时机一到,我发了慈悲之心,放过了他,告诉他,那个社区本身就不好洽谈,主要是想磨磨他漏出来的反感。

    前几日,他到是很有悟性,可近几日,慕兵的脑子又缺油了,妈的,这小子是屡教不改啊。事事都跟我争个上下,连说话都跟我抢,虽然我老觉得那种人是自卑导致自我膨胀但是他们真的令我很厌恶!

    我思考了一下,他为什么要处处占我上风?促使他这样做的原始动机是不是记仇了?还是因为前任工作的自卑感造成的?